冬送温暖、夏送清冷、金秋助学……打开陕北矿业公司“民生答卷”，，，，，，，，一件件幸福实事写在其中。。。。。
一向以来，，，，，，，，公司厚植民生情怀，，，，，，，，萦绕职工所需、所盼、所想，，，，，，，，扎实发展“十项实事”工作，，，，，，，，切实加强宽大职工的认同感和归属感，，，，，，，，以劲头满格的心灵状态投入工作中。。。。。
做职工的贴心人
“只有深刻基层、走到职工中去相识实情和职工所需，，，，，，，，能力更好地服务职工。。。。。”公司工会掌管人介绍说，，，，，，，，一年来，，，，，，，，通过反复征集和走访，，，，，，，，整顿网络了一些职工诉求，，，，，，，，这都是深刻基层一线听到的最真实的声音。。。。。
从去年岁首起头，，，，，，，，公司不休拓宽职工服务渠路，，，，，，，，要求公司机关及基层单元结合现实宽泛通顺对话渠路，，，，，，，，当真听民气、访民情、办实事，，，，，，，，让每一名职工的需要都有处所诉说。。。。。
公司辅导、工会工作人员定期深刻区队、班组，，，，，，，，全方位、多渠路网络职工们关切关注的热点、难点问题，，，，，，，，实时相识职工的需要。。。。。各单元工会积极网络整顿民生问题，，，，，，，，通过召开专题会议，，，，，，，，对职工遇到的问题进行钻研会商，，，，，，，，形成解决规划，，，，，，，，逐一明确责任主体和实现时限，，，，，，，，让职工反映的事有回音、有落实。。。。。
公司各级工会充分阐扬组织监督职能，，，，，，，，以改善宽大职工的工作生涯环境为指标，，，，，，，，定期组织发展职工代表巡视和“两堂一舍”专项查抄等活动。。。。。2024年，，，，，，，，公司共造订服务职工实事项目29项，，，，，，，，已实现29项，，，，，，，，实现率100%。。。。。
好环境加码幸福
公司持续推动矿区基础设施建设，，，，，，，，萦绕出产区域、办公区域、职工生涯区域等地址，，，，，，，，造订专项执行规划，，，，，，，，致力打造整洁柔美、温馨舒服的出产、生涯环境。。。。。
孙家岔龙华矿业公司累计投入600余万元，，，，，，，，对职工3#公寓楼进行内表换新升级，，，，，，，，积极打造整洁明亮的住宿环境。。。。。韩家湾煤炭公司实现职工餐厅、进场路路刷新，，，，，，，，已全数投入使用，，，，，，，，矿区环境形貌得到进一步提升。。。。。同时从细处着眼，，，，，，，，在办公楼、公寓楼门前等区域设置“爱心雨伞」鼐，，，，，，，，为职工们雨天出行提供方便。。。。。
近年来，，，，，，，，各单元先后新建、建理企业文化展馆、党风清廉室、党建主题公园、清廉文化主题公园、职工书屋、生理征询室、清风书吧等阵地，，，，，，，，多多主题鲜明的文化元素为干部职工带来“沉浸式”教育，，，，，，，，充分阐扬文化的渗入力、疏导力和影响力，，，，，，，，在全公司营造出浓密的文化氛围。。。。。
优质服务暖人心
近日，，，，，，，，陕北地域气温急转降落，，，，，，，，做好供暖保险尤为沉要。。。。。在供暖期的筹备工作中，，，，，，，，各矿区实时算帐、检建、保养各类供暖设备，，，，，，，，让设备维持在不变状态，，，，，，，，同时通过系统性的管网维建，，，，，，，，有效提升了供暖靠得住性。。。。。正式供暖后，，，，，，，，工作人员积极调整设备运行状态，，，，，，，，加强人员监控，，，，，，，，保险供热不变。。。。。
“我们凭据室表气温的变动，，，，，，，，随时调整供热温度。。。。。并在采暖期为职工持续提供管家式服务，，，，，，，，供暖服务热线24幼时通顺，，，，，，，，确保一旦出现问题，，，，，，，，可能得到实时解决。。。。。”韩家湾煤炭公司综合治理部掌管人说。。。。。
寒冷冬季，，，，，，，，一粥一饭，，，，，，，，既是食堂的热度，，，，，，，，也是公司关爱职工的温度。。。。。公司对职工食堂进行严格监管，，，，，，，，铺排专人盯现。。。。。，，，，，，把握实时情况，，，，，，，，现场解决职工就餐问题。。。。。定期召开会议，，，，，，，，对食品安全、卫生服务等方面问题进行协排解决，，，，，，，，此表，，，，，，，，问卷调查和专项调研工作也在持续发展，，，，，，，，充分相识职工诉求，，，，，，，，不休提高菜品、卫生和服务质量，，，，，，，，提升职工就餐中意度。。。。。
“我们放工功夫是深夜，，，，，，，，气温又低，，，，，，，，这么晚也能吃上新鲜热乎的饭菜，，，，，，，，食堂的饭菜供给服务太周到了！”孙家岔龙华矿业公司职工贺耀说。。。。？？？？？笄程梦酶魇倍紊暇闹肮に媸背陨先确共耍，，，，，，合理调整出餐功夫，，，，，，，，保障了职工的就餐供给，，，，，，，，得到了各人的一致好评。。。。。
新的一年到来，，，，，，，，公司工会在交上去年民生服务中意答卷的同时，，，，，，，，也在积极经营下一步的服务打算。。。。。2025年将进一步加强服务意识，，，，，，，，相识职工诉求，，，，，，，，力争在安全环境、工作环境、生涯前提等各方面再寻突破，，，，，，，，凝聚企业高质量发展的壮大合力。。。。。（郑钦月）
